厦门弘爱医院2019年新员工入职培训圆满完成

2019-07-14

厦门弘爱医院2019年新员工入职培训圆满完成

2019年7月8日，厦门弘爱医院迎来94名应届新员工报到。为使“新力量”更多地了解弘爱、更快地融入弘爱，增强归属感和凝聚力，人力资源部提前安排、筹划，举办了“坚守弘爱初心，成为弘爱力量”系列入职活动。

“一站式”办理体现弘爱效率

7月8日-9日，在人力资源部的统筹安排、各职能部门的协同配合下，为全体应届新员工提供了资料归档、住宿安排、制服订制、工资卡办理等相关服务，入职手续流程规范、清晰、高效，实现“一站式”服务。

图1 高效办理入职手续

入职培训传递弘爱初心

7月10日-11日，为期两天的入职培训正式开展。培训的第一天，应敏刚院长以弘爱医院发展愿景为重点，向全体新员工介绍了弘爱医院的概况、管理理念以及医院文化等，加深新员工对弘爱医院的认识，坚定新员工在弘爱医院干出一番事业的决心。

图2 应敏刚院长为新员工授课

同时，人力资源部邀请来自7个部门的11位负责人，为全体新员工进行授课，课程涵盖了医疗纠纷的预防与处理、医疗质量控制及医保的相关基础知识等专业课程，也包括了人事、财务制度与流程和信息、消防等课程。

图3 培训现场

徒步挑战打造弘爱力量

入职培训结束后，7月12日，全体新员来到素有“厦门后花园”之称的天竺山旅游风景区，参加了“行走的力量第二季”——徒步挑战。20公里的行进过程中，即便中途下雨，大家也没有丝毫退缩和放弃，仍旧奋勇向前。从陌生到熟悉，全体新员工相互帮助、精诚团结，完成各种挑战任务，展现了积极向上、坚持不懈的精神面貌。

图4 集体动员，蓄势待发

图4 朝气蓬勃，快乐出发

图5 团结合作，“孔雀开屏”

图6 徒步挑战，弘爱力量

通过这次入职培训，新员工对医院有了更加深入的了解，对所从事的岗位有了进一步认识，纷纷表示在今后的工作中更有信心和力量，去克服各种未知的困难，努力实现医院以“患者为中心，精湛医疗技术水平和优质服务质量”的愿景，携手共创弘爱新未来。

2019-07-14